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大英县人力资源和社会保障局2022年部门预算

2022-3-17 10:05| 发布者: 大英县人民政府| 查看: 655| 评论: 0|来自: 大英县政府门户网

摘要: {"原始ID":"871bc52c82eb4240890a75867629bc11","发布时间":"2022年03月17日","发布者":"县人民政府办公室","附件":[{"Filepath":"/documents/18824738/1420643/3470752698457177.xls","Name":"2022预算公开附表.xls","Filetype":"xls"},{"Filepath":"/UploadFiles/2023/10/09/377206f5-deea-4cf5-83df-ebfa709c38af.doc","Name":"2022年预算公开说明.doc","Filetype":".doc"}]}

 

 

 

 

 

社保基金举报奖励发放及时率

=100%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

社保基金案件调查处理及时率

=100%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

受理、调查处理社保基金举报案件成本

≥0.5万

 

 

 

 

 

 

 

 

 

社保基金制度文件制发、政策宣传成本

≥0.5万

 

 

 

 

 

 

 

 

 

社保基金举报奖励成本

≤1万

 

 

 

 

继续教育经费项目

60,000

60,000

 

2022年计划使用6万元财政资金用于继续教育培训。其中:制发年度目标文件、继续教育实习课件资料1万元,继续教育登记、人员信息维护1万元,租赁场地开展职工教育培训2万元,年度考核表彰2万元。加大专业技术人员培养力度,提高专业技术人员整体素质和自主创新能力,以服务社会经济发展、推动科技进步,提高我县产业竞争实力。

制发年度目标文件数量

≥500份

职工继续教育培训人员知晓率

=100%

继续教育培训对象满意度

≥90%

 

 

 

 

 

职工教育培训场地租赁面积

≤50㎡

年度考核表彰发放应发尽发率

=100%

继续教育登记信息使用人员满意度

≥90%

 

 

 

 

 

职工继续教育培训人次

≥2000人次

继续教育登记、维护人员信息成果利用率

=100%

 

 

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