基本完成整改。一是坚决贯彻县委决策部署，扎实开展“能力作风提升年”活动，3月2日，组织召开县政协“攻项目、提能力、转作风”推动高质量发展动员会，动员部署“能力作风提升年”工作。组织引领机关干部助力“项目投资攻坚年”活动，将“美丽乡村共富路建设”“全县重点项目建设进展情况”等视察监督议题列入2023年协商计划。同时，印发《大英县政协机关开展干部“能力作风提升年”活动实施方案》，对标补短查找班子集体问题2个、个人问题42个，并逐一制定整改措施，确保机关干事氛围风清气正。
（2）“有事来协商”平台未全面铺开。
已完成整改。整合利用现有资源阵地，打造“有事来协商”升级版，运用“商前+商后”“场内+场外”“线上+线下”“界内+界外”的模式广泛开展协商活动，依托现有平台推动协商活动覆盖所有镇（街道、园区），更多村（社区），截至5月26日，我县已有“有事来协商”平台174个。
（3）落实“双助”活动有差距。
