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大英县退役军人事务局2021年部门预算

2021-5-8 09:57| 发布者: 大英县人民政府| 查看: 26| 评论: 0|来自: 大英县人民政府

摘要: {"原始ID":"318dc49e28ff48558eb9fe91f9a8e5dc","发布时间":"2021年05月08日","发布者":"大英县人民政府","附件":[{"Filepath":"/documents/15183/1420643/9238300237910405.xlsx","Name":"部门整体支出绩效目标表.xlsx","Filetype":"xlsx"},{"Filepath":"/documents/15183/1420643/895982677421169.xls","Name":"2021年财政预算公开表.xls","Filetype":"xls"}]}

11.加强正面激励引导,积极培养选拔推荐优秀退役军人依法依规担任村(社区)党组织书记和两委委员,建好兵支书队伍;依托老战士、老同志、功臣模范、先进典型及社会力量、共青团志愿者队伍,组建宣讲员服务队、老兵微帮志愿服务队等志愿者队伍,打造退役军人志愿者品牌。(责任单位:办公室,服务中心。完成时限:持续推进)

四、做好移交安置和军休服务管理工作

12.落实军改期满后计划分配军队转业干部安置政策规定,健全党政统一领导、部门分工负责、军地通力协作、社会广泛参与的退役军人工作安置机制,探索实施分类安置、对口安置、精准安置的安置办法,发挥退役军人人才优势和盘活安置岗位两个资源,做到人岗相适、人事相宜。(责任单位:移交安置股。完成时限:持续推进)

13.围绕国家兵役制度改革的新特点,加强工作研究,统筹抓好退役士兵接收安置工作,持续推进以量化评分为主要依据的政府安排工作退役士兵,做到公开、公平、公正,圆满完成年度安置任务。(责任单位:移交安置股。完成时限:2021年8月)

14.扎实做好计划分配军转干部和政府安排工作退役士兵教育培训,协调组织军转干部进高校专项培训,进一步丰富培训内容,完善线上线下培训模式,满足不同类型人员的培训需求,提升岗位胜任能力。(责任单位:移交安置股。完成时限:持续推进)

15.进一步提高军休服务管理水平,认真落实军休养老政策,按照中省市统一部署,积极推进县军休所升级改造和设备更新。(责任单位:移交安置股。完成时限:2021年12月)

五、加大教育培训和就业创业扶持力度

16.进一步加强退役军人就业创业指导团队建设,完善促进退役军人就业创业扶持政策,坚持政府主导、社会参与、市场化运作的方式,对退役军人企业实施税收、房租、水电等减免,积极解决退役军人就业创业方面的难题。(责任单位:移交安置股。完成时限:持续推进)

17.聚焦六稳”“六保,大力推广组织推荐+自主选择就业模式,引导支持退役军人到重点行业、支柱产业就业。积极参与乡村振兴,大力推进退役军人在广大乡村就业创业。(责任单位:移交安置股。完成时限:持续推进)

18.组织实施退役军人职业技能培训和适应性训练,开展退役军人就业创业示范培训,协调推进退役军人学历教育。(责任单位:移交安置股。完成时限:持续推进)

六、提高服务保障水平

19.按照中省市统一部署,推动建立优抚量化标准体系,持续、稳妥开展参战参试军队退役人员身份认定工作。(责任单位:拥军优抚股。完成时限:持续推进)

20.严格落实优抚各项政策制度,以优抚对象需求为导向,突出精神慰藉,在养老、医疗、子女教育等方面给予优先优惠。(责任单位:拥军优抚股。完成时限:持续推进)

21.积极推进优待证制发,做好优抚对象数据审核和年度确认工作,有序推进残疾证件换发,持续做好新办、补办和调整残疾等级评定,伤病残抚恤关系转移、残疾军人康复器具配置等工作。(责任单位:拥军优抚股。完成时限:持续推进)

22.推动全县退役军人服务站全面完成机构设置、规范管理,持续推进全国示范性退役军人服务站建设。(责任单位:服务中心。完成时限:持续推进)

23.高质量探索三个试点任务,在退役军人事务管理中推行服务标准化试点,建立规范服务标准体系;试点退役军人服务中心一体化服务,实现最多跑一次;开展共建共享退役军人服务超市试点,拓展服务功能。(责任单位:服务中心。完成时限:持续推进)

24.将双拥工作机构职能职责重心向拥军支前、服务部队训练备战转变,推动落实军地互提需求、互办实事的双清单制,开展形式多样慰问部队官兵,着力解决好驻县部队官兵家属就业、子女入学入托等关系官兵切身利益的问题;实施万家千店百企拥军行动,开展光荣牌悬挂清零行动,常态化做好送立功喜报、迎接退役军人光荣返乡等工作。(责任单位:拥军优抚股。完成时限:持续推进)

25.进一步健全双拥工作推进机制、考核机制,完善军民共建、军地合署办公工作机制。巩固双拥创建成果,加强双拥模范县动态管理和年度考核。(责任单位:拥军优抚股。完成时限:持续推进)

26.依托中省市困难退役军人帮扶援助服务系统,完善全县困难退役军人相关信息,管好用好关爱帮扶基金,对生活困难退役军人积极实施帮扶救助。(责任单位:拥军优抚股。完成时限:持续推进)

七、加强褒扬纪念工作

27.探索烈士纪念设施管理体制创新和专业人才培养模式,推进完善健全烈士保护组织体系,培养烈士陵园管理及讲解员队伍。(责任单位:拥军优抚股,服务中心。完成时限:持续推进)

28.做好烈士纪念设施信息采集、抗战英烈信息库建设、烈士英名录编辑工作,做好烈士寻亲工作。(责任单位:拥军优抚股,服务中心。完成时限:持续推进)

29.协助配合开展我省烈士遗散和失踪烈士亲属DNA信息采集、鉴定、比对工作。(责任单位:服务中心。完成时限:持续推进)

八、防范化解矛盾风险

30.深入学习推广新时代枫桥经验,强化首访责任和属地责任,建立退役军人事务部门与矛盾纠纷多元化解协调中心常态化沟通协调机制,把矛盾化解在基层。(责任单位:办公室,服务中心。完成时限:持续推进)

31.持续开展信访事项办理规范化建设,进一步畅通诉求反映渠道,落实首办责任制,提高信访事项及时受理率、按期办结率和群众满意率。(责任单位:办公室,服务中心。完成时限:持续推进)

32.实施历史遗留问题化解攻坚行动,稳妥化解历史遗留问题,拟制重大问题清单,实时更新《重点对象工作档案》,强化分级预警管控;全力防范化解参战参试退役军人身份认定核查、《中华人民共和国退役军人保障法》配套政策出台、滞留部队军休干部和伤病残士兵三年移交接收安置等工作可能引发的重大风险;组织开展带案调研下访,深入推进重复信访专项治理,不断加大疑难信访事项督导力度,为建党100周年营造稳定环境。(责任单位:办公室,服务中心。完成时限:持续推进)

33.健全完善舆情信息工作机制,按照《关于加强退役军人舆情信息工作的意见》要求,建强镇、村两级舆情监测和舆论评论引导员队伍,加强与政法、网信、公安等部门合作,形成舆情管控、舆论引导合力。(责任单位:办公室,服务中心。完成时限:持续推进)

34.做好新冠肺炎疫情防控常态化工作,按照业务工作职责,认真履行疫情防控一岗双责,强化重点场所防控,并对相关工作进行督导;落实常态化联系退役军人工作,拓展联系内容,做实联系事项,提升联系实效。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

九、夯实工作基础

35.扎实开展法律政策落实年活动,强化核查督办作用和平安建设(综治工作)考评导向,推动各项法规政策和工作制度落地落实(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

36.加强与县委退役军人事务工作领导小组成员单位的沟通协调,强化作用发挥,规范工作运行,解决工作推进中的难题。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

37.以《中华人民共和国退役军人保障法》为依据,进一步厘清退役军人事务系统行政清单和公共服务事项,细化工作流程、分清责任事项。加强政务服务管理,进一步完善政务服务好差评制度,提高12345工单办理质效。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

38.推进援助理县退役军人事务工作,实现援藏工作开好局、见实效。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

十、抓好自身建设

39.深入抓好机关党建工作,统筹推进四好一强领导班子、五好党支部等创建活动,以高质量机关党的建设引领事业发展。(责任单位:办公室。完成时限:持续推进)

40.统筹组织庆祝建党100周年系列活动,深入开展党史学习教育。持续开展主题党日活动,掀起学习党史、军史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的热潮。(责任单位:办公室。完成时限:持续推进)

41.纵深推进全面从严治党,加强党风廉政建设和反腐败工作,不断完善廉政风险防控机制,推动完善横向到边、纵向到底、紧密衔接的监督体系。(责任单位:办公室。完成时限:持续推进)

42.强化干部队伍能力建设,配强配齐领导干部和工作人员。围绕基本能力、基础工作、基层建设,加强退役军人事务系统工作人员的思想素质和业务能力的培训,适应形势任务需要。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

43.推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

44.进一步加强保密和政务公开工作,提高办文办会和信息工作质量,不断强化档案、值班、公务服务管理等工作,不断夯基固本,深化三个机关建设。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

45.加强统战群团工作,充分发挥组织群众、引导群众、服务群众的作用,努力营造齐心协力推动退役军人工作发展的良好局面。(责任单位:办公室,各股室、服务中心。完成时限:持续推进)

二、部门预算单位构成 

大英县退役军人事务局和下属二级预算单位共计3个,其中行政单位1个,参照公务员法管理的事业单位0个,其他事业单位2个。主要包括:大英县退役军人服务中心、大英县军队离退休干部休养所。

三、收支预算情况说明 

按照综合预算的原则,大英县退役军人事务局所有收入和支出均纳入部门预算管理。收入包括:一般公共预算拨款收入、上年结转;支出包括:一般公共服务支出、社会保障和就业支出、卫生健康支出、住房保障支出。大英县退役军人事务局,2021年收支总预算1346.41万元,较2020年收支预算总数增加648.61万元,主要是因为人员公用经费调高标准和增加项目预算。

(一)收入预算情况 

大英县退役军人事务局2021年收入预算1346.41万元,其中:上年无结转;一般公共预算拨款收入1346.41万元,占100%。

(二)支出预算情况 

大英县退役军人事务局2021年支出预算1346.41万元,其中:基本支出150.99万元,占11.21%;项目支出1195.42万元,占88.79%。 

四、财政拨款收支预算情况说明 

大英县退役军人事务局,2021年收支总预算1346.41万元,较2020年收支预算总数增加648.61万元,主要是因为人员公用经费调高标准和增加项目预算。

收入包括:本年一般公共预算拨款收入1346.41万元、上年无结转;支出包括:社会保障和就业支出1328.87万元、医疗卫生与计划生育支出6.46万元、住房保障支出11.08万元。

五、一般公共预算当年拨款情况说明 

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