大英县委老干部局2014年部门决算编制的说明

　　大英县委老干部局2014年部门决算

　　编制的说明

　　按照决算管理有关规定，部门决算编报内容包括预算单位的全部收支情况。

　　一、基本职能及主要工作

　　（一）主要职能：1、贯彻党中央、国务院、省委、省政府关于老干部工作方针、政策和市委、市政府以及县委、县政府的有关规定，对全县老干部工作进行指导、督促、检查。2、进行调查研究，结合我县情况提出老干部工作的有关政策、规定的调整意见报县委、县政府决策；会同有关部门解决老干部和老干部工作的有关问题。3、抓好老干部的思想政治工作，组织老干部学习理论，阅读文件，听重要报告，参加有关会议和政治活动。4、指导离休干部和副县级（享受副县级）及以上退休干部的管理、服务工作，研究制定管理、服务办法。5、掌握老干部情况，充分发挥老干部的政治优势和经济建设中的作用，协助有关单位做好老干部“两个文明”建设中发挥作用。6、负责指导老干部活动中心工作，组织老干部开展各种健康有益的活动，丰富老干部晚年生活。7、做好重大节日走访、慰问老干部的组织工作。8、协助处理老干部的丧事的有关工作，掌握反映老干部遗嘱的有关情况。9、做好老干部来信、来访工作，把问题解决在基层。10、完成县委、县委组织部交办的其他工作。

1. 2014年主要工作：

　　1、党委高度重视老干部工作。成立了县老干部工作领导小组；建立了县委常委联系老干部制度、向老干部通报全县经济社会发展制度、定期走访慰问制度、“七一 ”表彰老干部制度；组织召开老干部春节团拜会、重阳茶话会；集中走访慰问离退休干部10人、离休干部遗孀2人；重视老干部建言献策。

　　   2、加强老干部思想政治建设。组织老干部政治学习12次。组织老干部开展了加强城市建设“大学习、大讨论、大行动”活动2次；学习习近平一系列讲话精神4次，多种形式学习讨论“中国式家风家教”、“社会主义核心价值观”，引导老干部发挥正能量，树好标杆，做好表率。安排了6名离退休干部党支部书记到市委老干部局参加学习培训。

　　3、全面落实老干部政策。不折不扣落实老干部政治待遇。6名老干部参加县四届三次党代会，4名老干部参加县四届三次人代会。组织30余名老干部代表召开大英城市风貌改造、道路提升建设情况通报会。倾力接待市上50余名厅级离退休老干部赴大英参观考察工业发展、城市建设。不折不扣落实老干部生活待遇。巩固和完善“三个机制”，确保离休干部生活待遇落实。按政策按时提高了我县6名离休干部护理费标准，对6名离休干部实施了精细化管理、服务，每月专人定时电话、上门看望、问候，代发生活补贴。每年10月定期对老干部进行健康体检，建立详实的健康档案；按有关政策落实了我县19名建国初期参加革命工作同志的医疗照顾，将医疗门诊费按规定分上下年打在卡上。

　　 4、组织引导老干部发挥作用。老干部积极关心下一代。各级关工委开展了“培育和践行社会主义核心价值观”的主题活动；县关工委牵头举办大英县2014年“培育和践行社会主义核心价值观”青少年夏令营活动开营仪式；“六一”儿童节，全县各级关工委分赴56所中小学开展走访慰问活动；开展志愿服务50人次，积极参与爱心捐款、捐物；真心帮贫扶困，为环城路特困残疾群众陈方富筹集4600余元资金安装自来水，解决了吃不上水的困境，想办法联系其儿子陈胜高争取到了学校最高的月生活补助费，同时向县惠民帮扶中心为陈方富家申请困难帮扶资金，陈方富一家感激不已。县关工委执行主任梁崇典撰写《在全县中小学生中培育和践行社会主义核心价值观》讲义，被四川新闻网、《关爱明天》网站报道。老干部李光前、聂常林等参加了城市风貌顾问小组，他们为大英的美丽、城市的亮丽发挥了经验、威望优势，奉献了余热。46名老干部被县纪委、县文广局、县文明办、城东城西管委会分别聘为了行风监督员、网吧监督员、文明劝导员。县委宣传部聘请了5名老干部担任舆情员。

　　5、加强老干部活动阵地建设。对老干部活动中心的设施设备进行了维修维护。进一步建立健全了老干部活动中心管理服务制度10个。落实了个性化和精细化管理服务，保证了文体娱乐活动安全、有序开展。添置了1幅乒乓桌和休闲座椅12套。花费8900元维修门球场。开展多种文体活动。坚持了平常时间，分散活动；重大事件，集中活动；交流学习，多方联动；整合资源，方便活动；自身需求，选择活动。县委老干部局获市老干部局举办的第二十九届老干部象棋比赛优秀组织奖，代表队获团体第一名。大英老干部合唱队参加市老干部局的“同心共筑中国梦、唱响夕阳幸福曲”文艺汇演，荣获优秀组织奖。

　　二、部门概况

　　大英县委老干部局没有下属二级预算单位。

　　三、收支决算总体情况

　　2014年收入决算总额为119.6075万元。其中其他党委办公厅及相关机构事务支出4.1万元、行政运行38.8075万元、一般行政管理事务15.32万元、其他共产党事务支出58.78万元、其他社会保障和就业支出2.6万元。收入决算总额较2013年增加40.3797万元，主要原因：一是解决老干部大病住院医疗费30万元；二是增加“春节、重阳节”慰问金4万元；三是职工津补贴增加23492；四是市直机关离退休老干部视察大英4.0305万元。

　　2014年支出决算总额为60.3497万元，其中：其他党委办公厅及相关机构事务支出4.1万元、行政运行38.7103万元、一般行政管理事务6.0893万元、其他共产党事务支出8.8501万元、其他社会保障和就业支出2.6万元。年末结转和结余59.2578万元。支出决算总额较2013年减少59.2578万元，主要原因：一是老干部大病医疗保障金未发放，需根据老干部住院用费情况，逐一审查后，统一发放；二是老干部春节团拜会经费未使用，待春节期间开展活动后，统一结算。三是老干公

　　用、特需费未发放，按习惯是年底（主要是春节）一次性发放。

　　四、财政拨款支出决算情况

　　老干部局财政拨款支出主要用于保障该部门机构正常运转、完成日常工作任务以及承担全县离退休老干部事业和关心下一代发展相关工作。  

　　基本支出，38.7103万元。是用于保障老干部局机关正常运转的日常支出，包括基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费。

　　项目支出，是用于保障老干部局为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出。

　　按支出功能分类主要用于以下方面:

　　（一）一般公共服务支出57.7497万元；

　　（二）社会保障和就业支出2.6万元；

　　附件1

　　大英县委老干部局2014年收支决算总表

　　单位：百元

　　附件2

　　大英县委老干部局2014年财政拨款支出决算表

　　单位：百元

　　附件3

　　大英县委老干部局财政拨款“三公”经费

　　2014年决算情况的说明

　　大英县委老干部局财政拨款“三公”经费2014年决算情况如下：

　　一、因公出国（境）经费

　　2014年本单位地无因公出国（境）费。

　　二、公务接待费

　　2014年公务接待费3680元，与2013年决算持平。

　　2014年公务接待费主要用于执行公务、开展业务活动开支的交通费、住宿费、用餐费等。其中：公务接待5批次，67人，共计支出0.368万元。

　　三、公务用车购置及运行维护费

　　2014年未更新购置公务用车。

　　2014年车辆运行维护费支出21713元，用于组织老干部深入基层调研、省、市学习、开会等所需的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费支出。

　　附件4：

　　大英县委老干部局财政拨款“三公”经费2014年决算情况表

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