为充分发挥工人阶级在经济社会发展中的主力军作用，大力提升广大职工幸福感和安全感，县总工会“三岗并推”积极维护职工合法权益。一是咨询岗。通过购买社会化服务的方式，四川省环亚人力资源开发有限公司聘请2名人事专家进驻县总工会，以全日制的工作形式为全县机关及企事业单位职工开展法律咨询、心理咨询、技能培训等服务。自今年1月该项服务开展以来，已接待咨询400人次，培训职工600人次，开展法律讲座4次。二是调解岗。覆盖全县63个机关单位及116个企、事业单位的工会，设立劳动争议调解岗，以民主选举的方式从各单位职工中选出1名劳动争议调解员，通过由县总工会组织的为期7天的调解员专业培训，提升调解能力，更好维护职工合法权益。截至目前，已化解劳动争议5次。三是仲裁岗。设立劳动争议仲裁岗并配备2名专(兼)职仲裁员，配合人社等部门在重大劳动争议案件中承担资料收集、记录、调查等工作，为劳动争议提供一份公平保障。
