大应急党委发〔2022〕3号
中共大英县应急管理局委员会
关于印发《大英县应急管理局2022年党建工作要点》的通知
各股、室，大队，中心：
现将《大英县应急管理局2022年党建工作要点》印发你们，请遵照执行。
中共大英县应急管理局委员会
2022年3月21日
大英县应急管理局2022年党建工作要点
2022年是党的二十大和省第十二次党代会召开之年，也是全面落实市委“六大对标竞进行动”、全力实施县委“八大行动”的关键之年，做好今年的党建工作意义重大。2022年大英县应急管理局党建工作指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会、市委八届二次全会和县六届三次党代会精神，自觉运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，全面贯彻新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，着力强化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，以实施机关党建质量“三创一促”提升工程为抓手，把质量强党贯穿于机关党建工作的各个方面和全过程，进一步夯实基础、打造亮点、彰显特色，以高质量机关党建服务和保障“大美大英”建设加快成势，以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。
一、强化党建引领，加强党的政治建设
1.旗帜鲜明讲政治。深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，引导党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，坚定历史自信，践行时代使命，厚植为民情怀，勇于担当作为，促进党员干部坚持和善于从政治上认识问题、推动工作，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续推动中省市县巡察发现问题整改落实，以整改的实际行动践行“两个维护”。
2.规范党内政治生活。深入开展党课教育，引导党员干部严守政治纪律和政治规矩，严格执行重大事项请示报告制度，及时通报违反党的政治纪律和政治规矩问题典型案例。严肃党内政治生活，严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主生活会、民主评议党员等制度，扎实开展“主题鲜明、重点突出、内涵丰富”的主题党日活动，持续开展党员过“政治生日”活动，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
3.提升党性修养。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果和党史学习教育成效，深入开展《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习教育，与习近平总书记关于党史学习教育重要论述、重要指示和在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话一体学习理解、一体贯彻落实。充分利用我县及周边地区红色教育资源，经常性组织党员干部到党性教育基地开展现场教学、进行党性体验。
4.落实上级决策部署。认真学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会、市委八届二次全会、县六届三次党代会精神和中央、省委、市委经济工作会议精神，充分发挥党建引领保障作用，教育党员干部认清形势、把握大局，攻坚克难、苦干实干，保障和推动经济社会高质量发展。推进机关党建助推巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，持续加大对重点村和脱贫村帮扶力度、拓宽农村集体经济产业深度，与定点帮扶村、基层社区开展“城乡结对共建”行动。推动党建和业务工作融合共进。
二、强化理论武装，加强党的思想建设
5.强化理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，开展“十个明确”专题学习，深刻领会把握“十个明确”的精神实质、核心要义、丰富内涵和实践要求，深入学习习近平总书记关于本部门本领域工作的重要论述和指示批示精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，做到内化于心、外化于行。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想列为党委会议第一议题，作为理论学习中心组学习首要任务，充分发挥党委理论学习中心组学习领学促学作用，着力提高集体学习研讨质量效果。坚持以“书香支部”创建为载体，推进学习型党组织建设，采取“线上学+线下学”“系统学+专题学”“集体学+自主学”等学习形式和方式，用好学习强国APP、四川机关党建网以及“遂宁机关党建”微信公众号等学习平台，按期推送“党史今日”；深入开展“读习语·颂经典”诵读、“三级书记讲党课”和党员讲微党课等活动，倡导和鼓励党员干部特别是年轻干部阅读理论、钻研业务、撰写体会、发表文章。
6.落实意识形态责任制。认真执行《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，加强对单位意识形态工作督促指导，落实对各类意识形态阵地的科学管理、依法管理、有效管理。结合重大活动、重点工作、重要时间节点，加强思想教育和舆论引导，强化问题研判和处置，积极稳妥防范化解风险。严格党员干部纪律约束，深化“法律进机关”活动，加强法治教育和保密教育，增强干部职工法治意识和保密意识，指导督促党员干部规范日常言行特别是网上言行，坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。加强党员、干部思想状况分析研判，有针对性地做深做实思想政治工作。
7.做好学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神工作。扎实开展党的二十大和省第十二次党代会精神学习宣传贯彻工作，结合实际，组织开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的系列文化活动。结合本单位职能职责和工作实际提炼机关文化核心词，着力培育积极健康的机关文化。按照中央、省委、市委和县委的部署要求，带头组织开展会议精神传达学习，以党组(党委)理论学习中心组、党支部组织生活等多种形式，扎实开展党的二十大和省第十二次党代会精神学习宣传贯彻工作，持续掀起学习热潮，动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委、市委和县委要求上来，把智慧和力量凝聚到会议精神的贯彻落实上来。
8.深化机关精神文明建设。积极培育践行社会主义核心价值观，深入开展理想信念和爱国主义教育。持续开展党员志愿服务活动。常态化开展“我们的节日”主题党日活动，弘扬中华民族优秀传统文化。加强节约型机关建设，深化文明餐桌行动。持续开展文明机关、文明家庭等创建活动，推动新时代机关精神文明建设高质量发展。
三、强化堡垒作用，加强党的组织建设
9.筑牢党建基础。积极培养入党积极分子，发展优秀入党积极分子入党。实施“强基固本”行动，开展党建质量“三创一促”活动（单位创品牌、支部创方法、党员创标杆，促进党建工作质量提高），扎实推进政治模范机关建设。实施“党建亮灯”行动，开展“亮身份、亮职责、亮服务”活动，让党的旗帜飘起来，让党的形象树起来，让党员的作用发挥起来。深入开展“榜样在身边”活动，倡导党员干部讲学习、重创新，讲作为、重实干，讲奉献、重效能，讲团结、重协助，进一步拉高标杆、加压奋进。
10.做好队伍建设工作。严格贯彻落实党员教育管理《条例》和全国党员教育培训工作规划要求，深化党内关怀帮扶，完善党员干部担当作为激励机制，注重从政治、思想、工作、生活上激励关怀，进一步促进党员发挥作用。突出政治标准，严把发展党员入口关，统筹做好发展党员工作。严格执行基层党组织任期制度，落实换届提醒督促机制，进一步规范换届流程。规范党费收缴使用管理。
