以“三严”为抓手，加强干部队伍建设。象山镇人民政府聚焦预算绩效管理改革面临的难点和薄弱环节，大力破解绩效管理“瓶颈”，进一步强化单位绩效管理意识，切实提升财政资金使用效益。
按照“全员参训、全面覆盖”的原则，采取集中学+分散学相结合的方式对全镇干部进行全面系统培训。镇财工办组织镇村干部召开财务知识专题培训会议，就三公支出、费用报销流程、资产购买流程、预算绩效目标编制进行详细讲解和指导。通过本次培训和交流座谈，与会人员对“花钱必问效”的绩效理念有了更加深刻的认识和理解，通过培训，进一步强化了财政人员的依法执理财务意识，提高了他们的政治思想素质和依法行政能力，为做好财政管理和监督打下良好的基础，确保今年各项重点工作顺利推进落实。
