现将我局2016年上半年政务信息公开工作报告如下：

　　一、政务信息公开工作概况

　　（一）加强领导。我局对政务信息公开工作高度重视，专门成立了政务信息公开工作领导小组，领导小组办下设公室，配备了1名专职人员和1名兼职人员开展政务信息公开工作。

　　（二）健全制度。建立健全政务公开管理体制，规范人社系统公开政务信息，强化社保、医保、就业等业务工作开展情况进行政务公开，全力实行“马上办马上到马上改”，进一步完善和实行部门行政项目和非行政项目的公开。

　　（三）规范信息发布基础工作。我局制定健全政务信息公开发布审核、运行管理、内容保障、应急处置等制度，确保政务信息公开工作正常运转，上半年没有发生因信息公开不及时被投诉现象，也未发生政务信息公开涉密事件。

　　二、主动公开政务信息情况

　　（一）公开内容

　　通过政府信息公开目录管理系统2016年主动公开政府信息259条。其中，概况信息23条，占9%；计划总结信息8条，占3%；工作动态信息141条，占54%；人事信息21条，占8%；财政信息21条，占8%；行政执法信息7条，占3%；其他信息38条，占15%。

　　（二）公开力度

　　2016年我局政务信息在省人社网、市人社网、四川民生网、劳动保障杂志、人力资源报、大英专刊、市人社局、县委、县政府、县纪委共发表信息90条，促进了广大群众对我局各方面政策和业务开展情况全面的了解。

　　（三）公开形式

　　采取多种方式进行政务信息公开。通过网络、报纸、杂志及时公开信息，公众可根据需要的信息公开内容查阅我局主动公开的信息。二是通过动态电子显示屏，将有关业务和最新的办事结果向群众公开，提高工作透明度，接受群众监督。三是派发有关宣传单和公开资料，方便群众了解就业、社保、医保等方面的信息。

　　（四）解读政策情况

　　对涉及群众切身利益和社会高度关注的重要改革方案、重大政策、重点工程项目、就业招聘、医疗保险、社会保险、工伤生育、劳动监察、劳动仲裁、人事人才等进行解读。通过各种媒体做好与公众的互动交流、舆情引导，及时为群众答疑解惑，增强群众的知情权和参与权。全年解读政策18条。

　　三、政府信息依申请公开情况

　　无

　　四、政府信息公开收费及减免情况

　　无

　　五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

　　无

　　六、存在的问题

　　一是政务信息公开工作的宣传力度有待进一步加强；

　　二是政务信息公开意识有待进一步提高；

　　三是政务信息公开网站栏目的建设和维护有待进一步加强。

　　七、下一步打算

　　一是进一步加强人社部门政务信息公开工作的宣传，使群众更多了解人社部门政务信息公开工作的相关内容，引导群众正确行使知情权；

　　二是结合绩效考评机制，采取措施督促局属各单位及时报送及发布本单位应当公开的政务信息，努力从“被动公开”向“主动公开”、从“随意公开”向“规范公开”转变，加强我局政务信息公开内容的日常维护工作，进一步改进和完善政务信息公开网，继续加大政务工作力度。

　　大英县人力资源和社会保障局

　　2017年2月17日