附件1
大英县农民工服务中心
关于2021年整体支出绩效评价的自评报告
县财政局：
按照大财发〔2022〕131号文件要求，我中心赓即落实专门股室和人员开展此项工作，按照文件精神，现将本中心整体支出绩效评价情况，报告如下：
一、单位概况
（一）机构组成
根据《大英县机构改革方案》（大委办〔2019〕13号），我县设立了县农民工服务中心，作为县政府直属事业单位，将农民工服务职责整合划入。
（二）机构职能
1.统筹负责全县农民工服务保障工作。
2.牵头负责宣传贯彻中央和省、市、县关于农民工工作的方针政策、法律法规以及创业优惠扶持措施。
3.负责建立完善全县农民工电子档案，实施实名制信息管理，牵头组织实施农民工服务平台建设，并负责组织适时更新。
4.负责农民工就业和创业服务，收集发布用工信息，组织农民工技能培训，开展专场招聘活动，提供创业项目咨询及资金协调服务。
5.统筹做好优秀农民工回引，设立“大英籍农民工服务驿站”，建立沟通联系机制，举办在外农民工专场项目推荐活动，搭建回引农民工创业平台，提供项目跟踪服务。
6.统筹全县农民工关怀慰问活动，定期协调开展农民工代表座谈会，组织开展农民工及“三留守”（留守老人、留守儿童、留守妇女）的系列走访慰问。
7.协助做好农民工党建工作，实施农民工党建引领行动，指导农民工创业协会开展工作，协调开展农民工党员联谊会，了解农民工党员思想与工作动态。
8.协调有关部门做好农民工交通出行、居住保障、卫生医疗、保险金融、子女入学、证件（证明）办理、助残解困等便捷高效服务。
9.做好农民工权益维护工作，协助人社部门做好治欠保支工作，配合司法部门提供劳动保障法律咨询，引导农民工依法依规维权。
10.完成县委、县政府交办的其他工作。
（三）人员概况
县农民工服务中心为县政府直属公益一类事业单位，正科级，核定事业编制8名。其中：主任1名（正科级），副主任2名（副科级），股级职数4名。目前，编制已满，全部在岗在位。
二、部门财政资金收支情况
县农民工服务中心本年度年初预算为143.85万元。
（一）部门财政资金收入情况
县农民工服务中心2021年收入预算143.85万元，其中：上年结转0万元，占0%；一般公共预算拨款收入143.85万元，占100%。
（二）部门财政资金支出情况
县农民工服务中心2021年支出预算143.85万元，其中：基本支出74.85万元，占52%；项目支出69万元，占48%。
三、部门整体预算绩效管理情况
（一）预算项目绩效管理
1.按照“费随事定”的原则，2021年大英县农民工服务中心全部项目按要求编制了绩效目标，从项目完成、项目效益、满意度等方面设置了绩效指标，综合反映项目预期完成的数量、成本、时效、质量，预期达到的社会效益、经济效益、生态效益、可持续影响以及服务对象满意度等情况。
2.2021年财政拨款收入143.85万元，支出预算143.85万元。其中：基本支出74.85万元，占52%；项目支出69万元，占48%。三公经费预算为3465元，其中：公务接待费为3465元。中心严格规范财务管理，建立健全财务管理制度，严格执行三重一大规定，大项资金支出充分征求领导班子及干部职工意见建议，严格审批流程。中心公务接待严格执行中央八项规定及省市县十项规定及其实施细则有关要求，严格审核把关，拒绝铺张浪费。
3.按照综合预算的原则，大英县农民工服务中心所有收入和支出均纳入部门预算管理。收入包括：基本支出和项目支出；支出包括：一般公共服务支出、社会保障和就业支出、卫生健康支出、住房保障支出。2021年收支总预算143.85万元，较2020年收支预算总数增加17.9万元，主要是：一是在2020年我单位编制人数为6人，2021年增加到8人，2020年5月配齐了我中心副科级领导职务1名，2020年8月新招录股员1名，工资、绩效、社保、公积金等匹配金额相应增加；二是我单位正常调资增加预算。收入包括：本年一般公共预算拨款收入143.85万元、上年结转一般公共预算拨款收入0万元；支出包括：一般公共服务支出127.4万元、社会保障和就业支出7.52万元、医疗卫生与计划生育支出3.29万元、住房保障支出5.64万元。
（二）结果应用情况
1.单位内部应用
一是大英县农民工服务中心根据政府采购相关规定，按照程序进行采购报批。二是按照财政部颁发的《事业单位国有资产管理暂行办法》的要求，严格执行资产管理制度。三是按照内控制度管理的要求，单位的运行过程和管理流程均依照内控制度有序开展。
2.自评公开
2021年按照规定在大英门户网站公开了《大英县农民工服务中心2020年部门决算编制说明》和《大英县农民工服务中心2021年预算编制说明》。
3.问题整改
通过预算绩效项目管理，评价结果对存在的问题加强管理、整改后，按正常从紧原则，编制预算，安排下一年度财政资金。
4.应用反馈
预算绩效项目管理，加强了财政支出管理、合理配置了公共资源、优化了财政支出结构、提高了资金使用效益。肯定了中心工作成效，保证各项工作持续、深入发展的基本前提。
（三）自评质量
大英县农民工服务中心从预算目标管理、动态调整、完成结果、内部应用、信息公开等方面进行了自查自评。在2021年顺利完成了绩效目标。
四、评价结论及建议
（一）评价结论
根据《2022年县级部门整体支出绩效评价指标体系》，大英县农民工服务中心整体绩效自评分86分。
（二）存在问题
一是绩效评价指标不够标准、规范。
二是评价结果运用不够到位。
（三）改进建议
一是加强绩效评价制度建设。
二是注重结果运用，进一步完善评价制度。
附件2
大英县农民工服务中心
关于农民工服务保障项目支出的绩效自评报告
县财政局：
按照《大英县财政局关于开展2022年部门、政策和项目支出重点绩效评价工作的通知》（大财发〔2022〕304号）文件要求，我中心赓即落实专门股室和人员开展此项工作，现将2021年农民工服务保障项目支出绩效评价情况，报告如下：
一、项目概况
（一）项目基本情况
1.项目主要内容:农民工服务保障项目资金主要是用于驻外农民工服务驿站建设、运行、印制农民工服务保障文创作品、农民工服务平台建设及网络运营等。
2.绩效目标：通过项目实施，形成全社会关心关爱农民工及农民工家庭的浓厚氛围，实现农民工服务保障再提升，让农民工获得幸福感、满意感。目标量化、细化如下：
截至2021年12月底，农民工服务保障资金支出59万元，达到100%。
3.分析评价申报内容与实际相符，申报目标合理可行。
（三）项目自评步骤及方法
项目采取自评方式，结合评价内容，做到有计划，有安排，扎实开展本次自评工作。按照上级下达的项目支出绩效评价指标体系，对申报内容、实施情况、资金兑现、财务管理、社会效益等做出自我评价，做好自评工作。
二、项目资金申报及使用情况
（一）项目资金申报及批复情况
