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真正让“遂宁效率”成为“遂宁品牌”

中国共产党大英县委员会办公室2017年部门决算编制说明

2018-8-20 00:00| 发布者: 大英县人民政府| 查看: 12| 评论: 0|来自: 县委办公室    

摘要: {"原始ID":"29d94e5f0d304ad2bf2121cce834ec70","发布时间":"2018年08月20日","发布者":"县委办公室    ","附件":[{"Filepath":"/documents/15183/1420643/968d776fd6394eb6a94601faf65ed036.xls","Name":"中国共产党四川省遂宁市大英县委员会办公室公开决算表.XLS","Filetype":"xls"}]}

一、基本职能及主要工作

(一)主要职能。

中共大英县委办公室是中共大英县委的参谋办事机构。主要职责是:

1、围绕县委的中心工作和决策部署,搞好综合协调和政务服务,当好县委的参谋助手。

2、负责县委日常文书的处理,承担县委、县委办公室文件和文稿的起草、修改、审核把关工作;负责中央、省委、市委文件的发收、管理、归档工作和县委、县委办公室印章的管理工作。

3、围绕中央、省委、市委和县委的工作部署,收集信息,反映动态,分析综合情况,为县委决策提供参考。

4、负责中央、省委、市委和县委决策部署贯彻落实的督促检查,中央、省委、市委和县委领导指示的传达和督办落实。

5、承办县委召开的会议,做好有关会议的会务工作;负责县委领导参加重大活动的协调安排,搞好日常服务。

6、负责县委的有关接待工作。

7、指导乡镇党委办公室和县级部门办公室系统的工作;做好县级领导的协调服务工作。

8、负责本室和有关管理部门的党的建设工作、思想政治工作和干部管理、人事劳资工作。

9、管理县委机关房产和其他固定资产;负责机关行政事业经费预算、财务审计和基建、维修计划及实施等工作。

10、管理县委政策研究室、县委机关党委、县委机要局、县委保密委员会办公室(县国家保密工作局)。

11、协调、处理人民来信来访,完成县委领导交办的其他任务。

(二)2017年重点工作完成情况。

一、主动谋事干事,参谋辅政质效齐升

(一)精准调研,着力提升以文辅政水平。紧密围绕建设“两地一心”战略目标,先后组织全县党政代表团赴广安学习考察脱贫攻坚工作,组织县委政研室、县供销社等部门深入各乡镇(园区、社区)、重点企业等基层一线对脱贫攻坚、经济增长、社会民生等重点工作进行专题性调研。全年组织开展调研20余次,形成了《五项机制促进贫困村集体经济发展》《四川省大英县试点“产联式合作社”让农业生产从松散走向紧密》等调研报告10余篇,调研成果上升为全县的重大决策,作为现代农业发展和产业脱贫的主要模式在全县农村推广,并得到市委、市政府主要领导的肯定性批示。

(二)精确信息,及时掌握重点工作动向。紧扣县委中心工作,专注脱贫攻坚、深化改革、经济发展等重点领域,紧紧扭住信息收集、撰写、上报等关键环节,广泛筛选有普遍代表性、正面典型性和较强指导性的特色信息,千方百计提高信息的报送质量和效率。全年累计向省委、市委上报党委信息、舆情信息500余条,76条信息在市委办《情况摘报》刊发,32条信息被《遂宁信息》刊载,采用量以绝对优势领跑全市党办系统。及时地反映了我县在各个方面的新成果、新情况,为领导干部了解下情,科学决策,发挥了桥梁、参谋和助手作用。

(三)精细程序,大力提高公文处理效率。严格按照精简文件、改进文风的要求,进一步完善公文处理制度,明确运转登记、传阅、催办、归档、清退等各项工作流程,坚持“从严、从精、从快”的原则,严把公文送阅、送审签发、印发校核等关口,力求每一份公文都政策清楚、逻辑严密、格式规范、运转及时,确保各类公文的规范性、权威性和时效性。全年共制发各类文件316个,上报请示报告63个,转办上三级文件1660个,无失误、错漏现象发生。组织全县办公室系统培训1次,进一步提升了办公室系统人员的公文处理水平。

二、提升服务水平,内部运转高效有序

(一)办会办事及时高效。牢固树立细节意识,进一步规范办会程序,对会议方案、材料准备、会议通知、会场布置、会间调度、会后整理、信息反馈等每一个环节都周密安排,落实专人负责,有效提升会议效率和质量。全年高质量承办党代会、经济工作会、县委常委会、专题会等重要会议70余次。牢固树立协作意识,不断加强与全县各级各部门的沟通,搞好部门之间的协调,以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量,营造团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。全年共办理群众信访件73件,领导阅批件538件,编印《领导批示》11期。

(二)督查督办有为有位。围绕市委、县委重大决策部署,以环境保护、脱贫攻坚、流感防控等工作为重点进行督查督办,先后组织开展督查活动130余次,建立督查台账136项、发出督查通知14期,形成《督查通报》52期、《督查专报》23期。受理上级党委领导批示、常委会议纪要议定事项6件,督促相关责任部门办理县委领导批示177件,有力地推动了各项工作的落实,连续多年为县委、县政府在年度目标考核中赢得市委加分。

(三)后勤服务优质高效。公务接待有礼有节,严格执行中央八项规定和省市县十项规定精神,按照《党政机关国内公务接待管理规定》,围绕“树形象、优服务”,推进公务接待工作规范化建设,厉行节约、热情周到,全年接待了中央第五环境保护督察组组长朱之鑫、省政协副主席翟占一等中省市领导莅临大英调研检查指导166次。内部管理有条不紊,坚持规范化、制度化、科学化原则,规范财务报销手续,从严控制差旅、会议和活动费开支;严格执行公车管理、法定节假日值班等制度,全年安全行车无事故。

三、强化归口管理,职能服务成效显著

(一)依法治县扎实推进。加强队伍建设,调整并充实8个专项工作组,规范全县各级依法治理机构和人员配备,从公检法司部门连人带编抽调4人到依法治县办集中办公。法治大英建设加快推进,依法执政、依法行政、公正司法、社会法治、全民守法五大板块成效明显,回马综合执法改革和家事审判改革有序推进,打造金元镇峦苍柏村、卓筒井立山村2个法治保障服务脱贫攻坚示范点,驻村法律顾问等工作相继被《人民日报》《四川日报》等主流媒体宣传报道。党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责工作获到市委分管领导肯定性批示,2017年依法治县信息工作被评为全市优秀单位,我县代表遂宁市接受依法治省考核组检查考核并获好评。

(二)深化改革深入推进。认真贯彻中省市关于全面深化改革的系列工作部署,紧紧围绕我县改革发展大局,突出问题导向,聚力创新攻坚,组织召开县委全面深化改革领导小组会议4次,对全县全面深化改革的总体思路、重大原则、政策措施进行专题研究,出台《中共大英县委全面深化改革领导小组2017年工作要点》等改革部署文件,明确了涵盖深化经济体制改革等9个领域、238个具体改革事项。指导制定38个专项改革方案,全力推进县管校聘、现代学徒制、产联式合作社等省市重大改革项目建设,各项改革任务落实落地。

(三)电子政务提档升级。稳步推进涉密电子政务内网建设,投入90万元对涉密内网进行改造升级,完成涉密内网屏蔽机房改造和设施设备招标工作。投入2万余元用于县政府7楼视频会议室设备购置和维修加固。进一步完善公文交换系统、电子公文归档管理系统、信息报送系统、信访处理系统,提高电子政务运转效率,全年共计发布大英新闻、领导活动和部门动态等信息1500余条,实现了资源共享、信息互通。加强日常网络维护、机房巡查等工作,提供计算机设备维护(修)及电子政务内网排除故障近100余次。全年承办中、省、市、县各类电视电话会议80余次,为会议顺利召开提供了坚强的后勤保障。

(四)机要保密安全畅通。全年办理电报531件,召开密码工作领导小组会议1次。开展应急机要演练2次,承办了2017年全市应急密码通信演练活动,应急密码通信服务水平显著提升。切实加强机要密码干部队伍建设,新增机要密码干部2人,选派2名同志赴京参加新进机要干部培训。切实改善机要值班室办公环境,投入资金8万余元配置消防报警系统和动环监控系统,不断强化“技防”和“物防”水平,顺利通过市机标准化建设验收。机要工作连续多年荣获“保密、优质、高效、无事故”先进单位。进一步落实保密责任,与全县80个单位签订了《保密工作责任书》。切实增强涉密人员保密意识教育,邀请市保密局开展保密知识培训1次。严格落实保密监督检查,定期对各部门门户网站信息公开情况开展保密审查,审查信息7000余条,抽查20余个单位的密码电报、涉密文件资料的管理情况。切实做好高考、成人高考等考试的安全保密工作,全年无一次泄密失密事件发生。保密工作获得省、市保密局检查组的高度认可。

(五)机关党建有序推进。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,通过集中学习、研讨等形式,对机关党员干部开展理论辅导、政策解读、形势分析,进一步统一思想、形成共识、振奋精神、凝聚力量,把思想行动统一到县委、县政府的重要决策部署上来。建立健全县委办党支部“三会一课”制度,明确1名专职人员负责日常党建工作,党员管理、档案管理更加规范。2017年发展入党积极分子3人,先后召开支部党员大会7次,开展专题学习会4次。认真落实党风廉政建设主体责任,督促班子成员履行“一岗双责”,切实抓好分管科室的党风廉政建设工作。

(六)脱贫攻坚帮扶有力。将“扶贫攻坚”工作与业务工作同部署、同推进、同落实,牵头抓好全县脱贫攻坚工作的统筹协调,务实推进督查督办,确保脱贫攻坚任务落地落实。向省市上报材料30余篇,其中2篇在省脱贫攻坚简报上专版刊发。向枯井村选派驻村干部1名,向非贫困村芦林沟村选派1名干部担任第一书记。落实帮扶资金10.5万元,支持枯井村、芦林沟村发展产业。开展“以购代扶”活动,向贫困户购买农特产品1万余元;在春节等重要节日开展“走基层、送温暖”等活动,累计为枯井村、芦林沟村送去价值2.38万元慰问物资。

四、从严机关管理,队伍建设全面加强

(一)强化学习,能力水平不断提升。一年来,我们始终把学习摆在首要位置,坚持定期学习制度,组织干部职工集中学习12次,深入学习党章党规、中省市全会、县五届三次党代会精神,不断增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。建立完善干部心得交流、奖惩激励、轮岗轮训和督查考核制度,实行“老带新”、“一对一”帮助提高机制。定期组织召开文秘研讨会,由执笔人员讲写作历程、心得体会,大家互相点评,共同探讨、共同学习、共同提高,全方位培养党办干部的文字工作水平。

(二)完善制度,办事流程更加规范。进一步理顺关系,明确责任,对县委办干部职工实行定岗、定责、定量管理。建立健全干部职工外出请假报告、去向告知、差旅报销等多项制度,从严规范干部行为。严格落实公务用车管理使用制度,对办公室车辆进行严格管理,执行公车定点停放、定点加油、定点维修的“三定点”制度,严禁公车私用、私车公养。通过加强制度建设,进一步理顺了工作流程,促进办公室工作规范化、科学化发展,显著提升了政务服务的效能和水平。

(三)强化培养,选人育人更加显著。扩大选拔人才视野,通过公开考录方式,招录了5名政治素质好、业务能力强的同志到办公室工作,上派1名同志到市委办跟班学习。重视干部教育培训,先后选派7名同志参加全市党办系统干部能力提升培训班。坚持按德才标准选拔、任用干部,1名同志晋升正科岗位,4名同志被提拔到副科职岗位。初步形成了“想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有发展”的良好用人机制和氛围。

五、筑牢法治理念,法治意识不断增强

(一)以学法树立法治思维。坚持集中学法制度,利用职工会、支部会等会议开展集中学习活动,累计学习新《环保法》《保密法》《公务员法》等法律法规10余次,组织撰写学法报告30余篇,进一步提升了干部职工的法治意识。

(二)以用法促进依法从政。严格依照法定权限和程序行使职权,充分运用法律手段解决工作中遇到的困难和存在的问题。坚持把法律法规作为执政准绳,在公文处理中始终坚持合法性审查和法治意见咨询,对全年出台的党委规范性文件均实行法治备案,先后咨询律所、法制办意见13条。

(三)以守法作出良好示范。班子成员带头自觉遵守法律规定,督促干部职工自觉用法律规范约束自身行为,遵守法律底线,不越法律红线,在日常生活和工作中保持敬法之心、注重法律细节、尊重法律权威,坚决不当僭越法律和制度的特殊公民。

在总结成绩的同时,我们也深刻认识到,面对深化改革、依法治县、脱贫攻坚等艰巨任务,对照县委的要求和群众的期待,办公室工作还存在一些不足,特别是参谋决策能力和服务保障水平还有待进一步提升。2018年,我们将以认真学习贯彻党的十九大、省委十一届二次全会及市委七届五次全会精神为主线,进一步解放思想、科学统筹、跟进服务、创先争优,切实做好“三服务”工作,不断开创办公室工作新局面,为大英“两地一心”战略目标实现作出新的更大贡献。

二、部门概况

中共大英县委办公室下属二级单位3个,其中行政单位1个,参照公务员法管理的事业单位1个,其他事业单位2个。

三、收支决算总体情况说明

2017年县委办公室及下属单位本年收入合计542.80万元,比2016年减少195.65万元,主要原因是办公室厉行节约,严格把控各项经费。其中:一般公共预算财政拨款收入542.71万元,占99.98%;政府性基金预算财政拨款收入0万元,占0%;国有资本经营预算财政拨款收入0万元,占0%;事业收入0万元,占0%;经营收入0万元,占0%;附属单位上缴收入0万元,占0%;其他收入0.09万元,占0.02%。(见图1)

 

 

              2017年收入

 

 

图1:收入决算结构图

2017年县委办及下属单位本年支出合计620.47万元,比2016年减少49.12万元,主要原因是用于开展专项业务工作,经费使用下降。其中:基本支出511.58万元,占82.45%;项目支出108.89万元,占17.55%;上缴上级支出0万元,占0%;经营支出0万元,占0%;对附属单位补助支出0万元,占0%。(见图2)

              2017年支出

 

图2:支出决算结构图

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

2017年度财政拨款收、支总计763.19万元。与2016年相比,财政拨款收、支总计各减少74.66,下降8.91%,主要原因是一般公共服务支出减少,厉行勤俭节约,严控经费使用。(见图3)

      2016年和2017年财政拨款收入、支出决算变动情况

 

 

图3:财政拨款收、支决算总计变动情况

五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

2017年度一般公共预算财政拨款支出620.39万元,占本年支出合计的99.99%。与2016年相比,一般公共预算财政拨款减少49.2万元,下降7.35%。(见图4)

2016年和2017年一般公共财政拨款支出决算变动情况

 

图4:一般公共预算财政拨款支出决算变动情况

(二)一般公共预算财政拨款支出决算结构情况

2017年一般公共预算财政拨款支出620.39万元,主要用于以下方面:一般公共服务支出607.78万元,占97.95%;教育支出0万元,占0%;社会保障和就业支出0万元,占0%;医疗卫生支出12.69万元,占2.05%;住房保障支出0万元,占0%。(见图5)

 

图5:一般公共预算财政拨款支出决算结构

(三)一般公共预算财政拨款支出决算具体情况

1. 一般公共服务(类)党委办公厅(室)及相关机构事务(款)行政运行(项): 支出决算为409.76万元,完成预算146.52%,决算数大于预算数的主要原因是2017年公开招录了新录取公务员,导致财政供养人员增加,用于发放职工工资、津贴及补助,缴纳保险、住房公积金;办公室日常工作任务加重,资金使用较多。一般公共服务(类)党委办公厅(室)及相关机构事务(款)一般行政管理实务(项): 支出决算为65.85万元,完成预算74.47%,决算数小于预算数的主要原因是厉行节约,严格管控资金使用。一般公共服务(类)党委办公厅(室)及相关机构事务(款)专项业务(项): 支出决算为43.04万元,完成预算34.43%,决算数小于预算数的主要原因是厉行节约,严格管控资金使用。一般公共服务(类)党委办公厅(室)及相关机构事务(款)事业运行(项): 支出决算为89.04万元,完成预算244.21%,决算数大于预算数的主要原因是2017年新增事业人员,导致财政供养人员增加,发放职工工资、津贴及补助,缴纳保险、住房公积金;工作任务加重,资金使用较多。

2. 医疗卫生与计划生育支出(类)行政事业单位医疗(款)行政单位医疗(项): 支出决算为10.91万元,完成预算100%;医疗卫生与计划生育支出(类)行政事业单位医疗(款)事业单位医疗(项):支出决算为1.78万元,完成预算100%。 

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2017年度一般公共预算财政拨款基本支出511.50万元,其中:人员经费370.67万元,主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、其他社会保障缴费、其他工资福利支出、离休费、退休费、抚恤金、生活补助、医疗费、奖励金、住房公积金、提租补贴、购房补贴、其他对个人和家庭的补助支出等。
  公用经费140.83万元,主要包括:办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、因公出国(境)费用、维修(护)费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费、税金及附加费用、其他商品和服务支出、办公设备购置、专用设备购置、信息网络及软件购置更新、其他资本性支出等。

七、“三公”经费财政拨款支出决算情况说明

(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明

2017年度“三公”经费财政拨款支出决算为27.46万元,完成预算31.89%,决算数小于预算数的主要原因是厉行勤俭节约,严格执行中央八项,省、市十项规定。

(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明

2017年度“三公”经费财政拨款支出决算中,因公出国(境)费支出决算4.93万元,占17.95%;公务用车购置及运行维护费支出决算15.6万元,占18.12%;公务接待费支出决算6.93万元,占25.23%。具体情况如下:

 

 

    2017年“三公”经费财政拨款支出

 

 

图6:“三公”经费财政拨款支出结构

1. 因公出国(境)经费支出4.93万元。全年安排因公出国(境)团组1次,出国(境)1人。开支内容包括:本次出访团组名称为遂宁市赵世勇等赴法国、西班牙、意大利开展国际友城建设、医疗卫生、现代农业、制造业、物流业合作洽谈团组。出访任务是赴法国、西班牙、意大利开展国际友城建设、医疗卫生、现代农业、制造业、物流业合作洽谈。

因公出国(境)支出决算数为4.93万元,2016年因公出国(境)支出决算数为0万元,较2016年决算数增加了4.93万元。主要原因是2016年无人员因公出国(境)费用产生。

2. 公务用车购置及运行维护费支出15.6万元。其中:

公务用车购置支出0万元。全年按规定更新购置公务用车0辆,其中:轿车0辆、金额0万元,越野车0辆、金额0万元,载客汽车0辆、金额0万元。截至2017年12月底,单位共有公务用车2辆,其中:轿车0辆、越野车2辆、载客汽车0辆。

公务用车运行维护费支出15.6万元。主要用于协调服务、督促检查、调研指导、学习考察等所需的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。

公务用车购置及运行维护费支出决算比2016年减少 10.63 万元,下降 41.42 %。主要原因是厉行节约,严格资金管理。

3. 公务接待费支出6.93万元。主要用于执行公务、开展业务活动开支的交通费、住宿费、用餐费等。国内公务接待48批次,770人次(不包括陪同人员),共计支出6.93万元,具体内容包括:接待来大英考察学习、检查指导、调研工作。其中:外事接待0批次,0人,共计支出0万元。

公务接待费支出决算比2016年减少3.67万元,下降34.62%。主要原因是厉行勤俭节约,严格执行中央八项规定和省、市十项规定。

八、政府性基金预算支出决算情况说明

2017年度政府性基金预算拨款支出0万元。

九、国有资本经营预算支出决算情况说明

2017年度国有资本经营预算拨款支出0万元。

十、其他重要事项的情况说明

(一)机关运行经费支出情况

2017年度,县委办公室及下属单位机关运行经费支出140.83万元,比2016年减少67.01万元,下降32.24%。

(二)政府采购支出情况

2017年度,县委办公室及下属单位政府采购支出总额13.24万元,其中:政府采购货物支出13.24万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。主要用于县委办公室及下属单位正常运转。授予中小企业合同金额0万元,占政府采购支出总额的0%,其中:授予小微企业合同金额0万元,占政府采购支出总额的0%。

(三)国有资产占有使用情况

截至2017年12月31日中共大英县委办公室共有车辆2辆,其中:县级领导干部用车0辆、一般公务用车2辆、一般执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆;单价50万元以上通用设备0台(套),单价100万元以上专用设备0台(套)。

(四)预算绩效情况

1. 绩效目标管理情况。

按照预算绩效管理要求,本部门对2017年一般公共预算项目支出开展了绩效目标管理,共编制绩效目标12个,涉及财政资金108.89万元,覆盖率达到90.76%。

2. 部门整体支出绩效自评开展情况。

按照预算绩效管理要求,本部门对2017年整体支出开展绩效自评,自评得分92.9分,存在的问题:一是设置指标不够全面,未能全面反映部门职能工作完全情况;二是预算执行进度计划不完善。下一步改进措施:一是进一步提升预算管理水平;二是细化预算编制工作,提升单位预算准确度和执行进度。

2017年县级部门整体支出绩效评价得分

 

 

3. 部门自行组织绩效评价开展情况。

本部门对下属单位县网管中心、县接待办、县保密技术检查中心开展了整体支出绩效评价,得分为94分,存在的问题:一是项目资金使用不够规范,使用率不高;二是管理制度不健全。下一步改进措施:一是健全管理制度,规范资金使用;二是细化项目目标,提高资金使用率。

2017年县级项目支出绩效评价得分

 

 

十一、名词解释

1. 财政拨款收入:指市级财政当年拨付的资金。 

2. 事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。

3. 经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

4. 其他收入:指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。 

5. 用事业基金弥补收支差额:指事业单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金。 

6. 年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。 

7. 一般公共服务支出:党委办公厅(室)及相关机构事务行政运行支出指行政单位的基本支出;党委办公厅(室)及相关机构事务一般行政管理事务支出指行政单位未单独设置项级科目的其他项目支出;党委办公厅(室)及相关机构事务事业运行支出指事业单位的基本支出;其他共产党事务一般行政管理事务支出指其他用于共产党事务的行政单位未单独设置项级科目的其他项目支出。

8. 社会保障和就业支出:指实行归口管理的事业单位离退休人员的支出;指未实行归口管理的行政单位离退休人员的支出;指部门实施养老保险制度由单位缴纳的养老保险费的支出;指部门实施养老保险制度由单位缴纳的职业年金的支出;指除上述项目外,其他用于行政事业单位离退休方面的支出。

 9. 医疗卫生与计划生育支出:医疗保障行政单位医疗支出指财政部门集中安排的行政单位基本医疗保险缴费经费;医疗保障事业单位医疗支出指财政部门集中安排的事业单位基本医疗保险缴费经费;医疗保障其他医疗保障支出指其他用于行政事业单位医疗方面的支出。

11. 结余分配:指事业单位按规定提取的职工福利基金、事业基金和缴纳的所得税,以及建设单位按规定应交回的基本建设竣工项目结余资金。

12. 年末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。

13. 基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

14. 项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。 

15. 经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

16. “三公”经费:纳入市级财政预决算管理的“三公”经费,是指部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

17. 机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

附:表1:收入支出决算总表

表1-1:收入决算表

表1-2:支出决算表

表2:财政拨款收入支出决算表

表3:财政拨款支出决算明细表

表4:一般公共预算财政拨款支出决算表

表4-1:一般公共预算财政拨款支出决算明细表

表4-2:一般公共预算财政拨款基本支出决算表

表4-3:一般公共预算财政拨款项目支出决算表

表4-4:一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表

表5:政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

表5-1:政府性基金预算财政拨款“三公”经费支出决算表

表6:国有资本经营预算支出决算表

 

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