深化林业领域重点改革。加强国有森林资源资产管理，落实国有林打桩定界和国有森林资源有偿使用制度。深化集体林权制度改革，开展集体林地所有权、承包权、经营权“三权分置”改革，落实政策性森林保险。开展生态产品价值实现机制试点，探索提高生态产品价值市场化程度。聚焦碳达峰、碳中和“双碳”目标，推进林业碳汇开发。积极吸引社会资本投资建设林业项目，按规定落实贷款贴息、减免企业所得税、享受森林保险保费补贴等优惠。支持加强古树名木认捐认养。支持符合条件的林业专业合作社按有关规定参与生态保护修复项目。
（五）构建体系抓“管绿”，夯实基层基础。
构建网格化管理体系。落实林长制网格化管理措施，增强林业基层管理力量，建立健全林业工作机制、村（社区）专（兼）职的监管员和护林员队伍，强化人员和经费保障，加强日常培训和管理，确保每一块林地都有三级林长和林业工作人员、警员、监管员、护林员负责管理。各村按照要求每个村（社区）配备不少于1名专（兼）职护林员，组建统一的护林员队伍。
构建林业科技支撑体系。推进数字林业建设，建设“天空地人”一体化动态监测体系，实现森林资源监管“一个标准”“一张图”“一套数”，大力推广使用“熊猫护林员APP”“防火码”“林木采伐APP”等。加强科技成果推广应用，搭建多方合作平台，筛选出一批实用的新成果、新技术和新标准，建立造林绿化推广基地，加快科技成果转化，逐步提高林业科技贡献率。
四、实施步骤
围绕全面推行林长制主要目标任务，分阶段分步骤明确主要工作和时间节点，统筹协调推进林长制各项工作。
（一）动员部署阶段。2021年12月10日前，对全面推行林长制工作进行部署。2021年12月上旬，镇出台全面推行林长制的具体方案，设立镇林长制办公室，镇村（社区）两级林长和镇、村（社区）两级“一长两员”明确到位。
（二）全面推进阶段。2021年12月底前，全面推进林长制各项工作，出台林长制会议、督查、信息公开、考核等必要的工作制度，通过媒体向社会公告林长名单，在责任区显著位置竖立林长公示牌。
（三）检查落实阶段。2022年1月至6月，采取自查、全面检查、重点抽查的方式，对村（社区）两级全面推行林长制工作情况进行对照检查，督促整改落实，总结经验做法，完善相关工作机制，做好接受验收评价准备工作。
