为满足新时代下职工群众的新需求、新期待，真正实现“零距离”服务，县总工会推出基层工会组织建设“三步法”，切实打通服务职工群众“最后一公里”。一是人往基层走。推进新常态下“网格化”服务职工群众新模式，建立网格化负责人制，设立3名专职负责人，下派工业集中发展区、城东社区、城西社区，做实网格基础，确保做到对基层工会情况明、底数清、台账全，让职工群众找得到人、办得了事、解决得了问题。二是钱往基层用。加大对基层工会的扶持力度，强化基层工会组织经费保障，夯实基层工会组织建设。今年以来，共整合省、市、县工联会工作经费专项补助资金100余万元，下拨至20个基层工联会，用于服务基层职工，发展基层工运事业。三是事往基层办。深入开展“工会6+1”、“四季送”等帮扶项目，着力于服务职工，共享发展成果。稳步推进“儿童之家”、“心灵驿站”建设，确保每一分救助资金都用到最需要帮助的职工身上。截至目前，已为340名困难职工、贫困党员、困难劳模送去34万元慰问金及物资，帮扶下岗失业人员再就业200人。
