大英县回马镇人民政府关于村（社区）干部报酬及公共服务运行专项项目支出绩效自评的报告

三、项目实施及管理情况

（一）项目实施情况

回马镇对该项目进行了严格的事前预算、事中监控、事后核算，截至2021年12月31日，该项目基本实施完成。

（二）项目管理情况

大英县回马镇人民政府严格执行财务管理规章制度，实行会计核算和账务管理制度上墙，制度公开，并接受群众监督等。按规定对资金进行管理、对项目资金按项目核算实行专款专用，不得挤占挪用项目资金，强化监督检查，确保项目资金正常使用。

1.管理制度健全。根据村（社区）干部报酬及公共服务运行资金使用要求，建立健全相关报账制度，明确报账程序、审核报账手续、收集报账资料，及时归档整理。做到合法、合规、完整。

2.资金使用合规。我镇在资金使用过程中，认真审核把关，对资金报账程序和手续实际严格审查，程序不符不报、手续不齐不报、用途不符不报、项目不实不报，全面规范资金运行。

3.财务监控有效。镇财政工作办对各项资金申报、使用和支出进行全程监管，制定考核办法，对截留、挤占、挪用、虚报等行为进行严厉处理，追究相关责任人的责任。

四、项目绩效情况

（一）项目完成情况

截至2021年12月底，回马镇2021年村（社区）干部报酬及公共服务运行项目绩效目标基本完成。

（二）项目效益情况

通过我镇全体村（社区）工作人员的努力下，各项工作圆满完成，确保了村（社区）日常工作正常运转、社会和谐，维护了社会稳定。充分调动了民主参与，民主管理，民主管理的积极性。

五、评价结论及建议

（一）评价结论

通过对回马镇2021年村（社区）干部报酬及公共服务运行项目支出绩效评价工作，进一步落实了党中央、国务院和省委、省政府决策部署，符合当前经济社会发展需要，检验了政策和实际需求的吻合。对项目实施后的经济效益、社会效益、生态效益、可持续效益和服务对象满意度方面得到了充分的考核。

（二）存在的问题

财政项目自评缺乏经验，绩效评价管理制度没有完整的建立起来。

（三）相关建议

    加强我镇的绩效评价管理工作，加强绩效评价人员的业务培训，健全内部控制制度。做到引进来，走出去的思想，打破以前的一些陈旧的思想，切实把我镇的绩效评价工作提高一个新台阶。