1月25日，大英县审计局召开2021年度干部职工考核大会。大会采取述职评议、民主测评等方式进行。局党组书记、局长谢文主持会议并讲话。
会议指出，对干部职工进行年度考核，是落实干部管理制度的有效举措，通过梳理一年的工作，总结经验，查找不足，提出努力方向，对于推动工作任务落实，提升工作能力和水平，促进审计事业高质量发展等具有很重要的作用。要充分运用考核成果，把考核的成果转化为推动工作发展的动力，不断健全完善考核制度和内容，做到公平、公道。
会议强调，一是尽快拿出考核结果，从考核中全面总结年度工作成绩，分析存在的不足和原因，再优化再改进。二是统筹兼顾，抓好学习，加强政治理论学习、法律法规、审计业务知识、审计工作会议精神及相关文件学习。三是提升工作质量，认真贯彻新修订的审计法，进一步规范审计行为，在审深审透上下功夫。四是抓好审计工作创新，加强研究性审计的思考，进一步创新审计理念和审计方式方法，推动审计转型。五是强化审计服务，提高服务意识，围绕中心，服务大局，把审计监督与审计服务结合起来，推动审计整改落实，帮助被审计单位堵塞漏洞，完善制度机制。
