为进一步提升队伍整体素质，努力打造出一支“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的公安监管铁军，大英县公安局拘留所以党史学习教育和“排整提”专项行动为契机，通过“三严管”措施有效助推队伍建设，进一步整顿警风警纪。
一、用思想严管心态。一是坚定理想信念教育。拘留所始终坚持把理想信念教育摆在队伍建设的第一位，要求全体民辅警努力做到“细心、耐心、热心”，不断强化为民服务的宗旨意识，提高为民服务的能力，确保群众安全感、满意度提升。二是强化政治理论学习。通过学习领会上级会议精神，以及时事政治、最新纪律规定、上级文件精神等，进一步武装全体民辅警的政治头脑，牢固树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的社会主义核心价值观。三是突出忠诚教育。准确把握“忠诚”的丰富内涵，将忠诚教育贯穿于学习教育的始终，不断夯实队伍忠诚的政治本色，确保全体民警政治上“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠”。
二、用制度严管行为。一是用纪律严肃民警作风。从全体民警队伍考核、业务工作等最容易松散的细节抓起，针对少数民辅警迟到、早退、系统不熟悉等问题，严格落实“一岗双责”制、民警捆绑考核制，对违纪违规苗头即时梳理，即刻通报，即时整改，确保了队伍“零违纪”。二是用制度约束民警言行。用制度管人、管事，使全体民警在制度的约束下公平公正执法、兢兢业业工作。同时，完善绩效考核办法，从工作成效、内务管理、作风纪律、值班勤务等方面进行量化考评，实行相应奖惩，激发民警积极性。三是内务促养成。严格落实内务管理制度，制定严格的规定，以“地面不见脏，门窗手摸不见黑，物品整洁有序”为标准，坚持落实“每日一查”，确保内务整洁规范。
三、用监督严管队伍。一是严格领导督查。由所领导对数字证书管理、请销假管理、车辆管理、执勤执法等各个环节进行检查，重点发现和坚决消除各种问题和隐患，坚决刹住“四风”。二是坚持日常巡查。不定时对队伍在岗在位进行巡查，及时发现、提醒民警、在工作生活等方面存在的苗头性问题，有效遏制内务秩序脏乱差、纪律涣散、着装不规范等现象。三是每月总结回顾。利用每周二例会学习第一议题制度，对本月、本周工作逐一发言总结得失、分享成果，为下一阶段工作做好充分准备，针对工作中出现的各种问题要详细记录原因、总结经验教训，督促相关民警及时改正。
