为切实加强队伍建设，革除队伍中存在的苗头隐患，确保队伍零违纪、零违规，大英县公安局政保大队筑牢“三道防线”进一步提升民警遵守规章制度意识，确保队伍积极健康发展。
一、强化学习教育，常念规章制度“紧箍咒”。把警示教育贯穿于队伍建设全部过程，从加强各项纪律条令、典型案例警示教育、党性党风党纪教育等方面着手，深入分析讨论反面典型在思想上、行动上及作风上等方面存在问题，深入分析违纪违规行为给自己、家人、单位及社会带来的危害及不良影响；同时切实查找自身存在的苗头隐患，切实提高民警遵纪守法、遵守禁令、遵守制度的自觉性。
二、坚持关口前移，打好苗头隐患“预防针”。为做好队伍建设预防工作，提前做好民警违纪违规预防工作，政保大队把开展诫勉谈话作为预防民警违法违纪的重要措施，积极营造全队上下遵纪守法的氛围。政保大队主要领导针对民警综合素质存在个体差异和生活工作实际情况，在节日前夕或出现问题苗头的关键时期，及时与重点民警开展交心谈心工作，切实抓好可能存在隐患民警的思想政治教育工作，进一步增强民警自律意识。
三、完善监督机制，筑牢监督管理“防火墙”。政保大队坚持约束性、可操作性和实效性为原则，切实落实“一岗双责”，积极开展民主生活会、每季度队伍思想状况分析会及家属座谈会等监督会议制度，实现领导、同事及家属对民警行为作风的严格监督。同时建立健全民警社会生活监督制约制度，坚持将各项监督考评措施付诸落实，并将考评结果其纳入民警综合绩效考核，增强民警遵守纪律条令的执行力度。
