严以修身，加强学习。自全市“排整提”专项行动动员会召开后，县审计局从快响应，相继组织召开了全局职工会、局党组会“第一议题”，要求全局干部职工深刻认识开展专项行动的重要性、紧迫性、严肃性，围绕“工作纪律、工作作风、工作担当”开展“全身体检”，在思想上重视、行动上抓落实、审计质效上见成效。
严明机制，落实责任。组织成立县审计局“问题大排查、作风大整治、工作大提升”专项行动领导小组，制定工作方案，建立“责任制+清单制”运行机制。专项行动以破“五弊”、兴“五风”为重点，围绕学习教育、查找问题、整改落实、总结提升四个环节，细化分解16项重点任务，逐条明确牵头股室、完成时限，为确保各项工作任务高效率推进、高质量完成提供组织保障。
严于自省，清肃问题。始终牢记审计机关是政治机关，也是党和国家监督的重要组成部门的职责定位，坚持“打铁还需自身硬”的工作要求，聚焦“工作纪律、工作作风、工作担当”三个方面，通过同事提、领导评、自己找，深入剖析自身存在的突出问题，以具体案例为载体，制定详细操作性强的整改措施，明确整改时限，知行合一，对照问题，及时整改。截至目前，通过深挖细找，查找局机关问题5个，干部问题81个。
严加监管，务实举措。一是制定并完善了《大英县审计局绩效考核办法》《大英县审计局干部职工病假、事假规定》，形成了良好的机关工作氛围。二是实行钉钉上下班打卡、“摄像头说话”、现场随机督查等方式，落实上下班考勤管理，进一步规范机关日常管理，严肃工作纪律，改进机关工作作风，提高工作效率。三是局办公室对标上级要求，常态化开展局内督查2次，及时纠正局内不正之风，做到不走过场、不放“空炮”。
